Aksa Finans’ta ücret politikası, adil, rekabetçi ve performansa dayalı bir yaklaşımla belirlenmektedir. Ücretlendirme sistemi, sektörel analizler, görev tanımları ve bireysel performans kriterlerine göre şekillendirilir.

Bunun yanı sıra çalışanlarımıza;

• Özel sağlık sigortası,

• Yemek ve ulaşım desteği,

• Prim ve teşvik sistemleri,

• Doğum, evlilik ve özel günlere yönelik sosyal yardımlar gibi kapsamlı yan haklar sunulmaktadır.